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培訓背景

raining background

您的企業(yè)是否面臨如下問題?

  • 01

    員工無從著手

    推行前大家熱情高漲,推行時卻無從著手;

  • 02

    推行效果很差

    雖然很重視很努力,效果卻不明顯;

  • 03

    員工熱情低下

    核心骨干很著急,員工卻并不熱心;

  • 04

    成果很難維持

    收拾一次很容易,長期維持卻很難;

  • 05

    缺少系統(tǒng)培訓

    從來沒有推行6S或參加6S培訓,員工無法領悟6S精髓?

  • 06

    再次提升很難

    大家對6S已經“免疫”,難于深化和提升……

選擇6S咨詢服務中心,以上問題都能幫您解決!

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培訓收益

raining income

立德樹人,內外兼修

  • 掌握

    全面掌握實施6S的各類工具,如何持續(xù)和深化推行6S;

    A

  • 方法

    全面掌握企業(yè)推行6S活動的要領、方法、步驟、技巧;

    B

  • 建立

    建立6S管理系統(tǒng),使企業(yè)管理全面規(guī)范化;

    C

  • 執(zhí)行

    有效執(zhí)行6S管理標準,實現(xiàn)6S管理精確化;

    D

  • 監(jiān)控

    監(jiān)控6S管理系統(tǒng),使6S管理運營正常化;

    E

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培訓方式

raining methods

學以致用,學無止境

培訓方式
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培訓流程

raining process

創(chuàng)造價值,成就卓越

培訓流程

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培訓花絮

raining highlights

學必求其心得,業(yè)必務于專精

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培訓效果

raining effect

學習力就是競爭力

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