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看板在現(xiàn)場(chǎng)管理中的作用
發(fā)布時(shí)間:2019-01-25 丨 發(fā)布作者: 6S咨詢服務(wù)中心 丨 關(guān)注人數(shù):
5S現(xiàn)場(chǎng)管理培訓(xùn)公司概述:5S管理是現(xiàn)場(chǎng)管理最有效的管理模式,而看板管理是實(shí)施5S管理的有效工具??窗骞芾淼闹饕δ苁窃谕坏拦ば蚧蛘咔昂蠊ば蛑g進(jìn)行物流或信息流的傳遞。
看板管理
現(xiàn)場(chǎng)管理中看板的作用:
一、看板管理能傳遞現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)信息,統(tǒng)一思想
生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員眾多,而且由于分工的不同導(dǎo)致信息傳遞不及時(shí)的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。而實(shí)施看板管理后,任何人都可從看板中及時(shí)了解現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)信息,并從中掌握自己的作業(yè)任務(wù),避免了信息傳遞中的遺漏。
此外,針對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,生產(chǎn)人員可提出自己的意見(jiàn)或建議,這些意見(jiàn)和建議大多都可通過(guò)看板來(lái)展示,供大家討論,以便統(tǒng)一員工的思想,使大家朝著共同的目標(biāo)去努力。
二、看板管理能杜絕現(xiàn)場(chǎng)管理中的漏洞
通過(guò)看板,生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理人員可以直接掌握生產(chǎn)進(jìn)度、質(zhì)量等現(xiàn)狀,為其進(jìn)行管控決策提供直接依據(jù)。
三、看板管理使績(jī)效考核的公平化、透明化
通過(guò)看板,生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的工作業(yè)績(jī)一目了然,使得對(duì)生產(chǎn)的績(jī)效考核公開(kāi)化、透明化,同時(shí)也起到了激勵(lì)先進(jìn)、督促后進(jìn)的作用。
四、看板管理能保證生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)秩序,提升公司的形象
現(xiàn)場(chǎng)看板既可提示作業(yè)人員根據(jù)看板信息進(jìn)行作業(yè),對(duì)現(xiàn)場(chǎng)物料、產(chǎn)品進(jìn)行科學(xué)、合理的處理,也可使生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)有條不紊的進(jìn)行,給參觀公司現(xiàn)場(chǎng)的客戶留下良好的印象,提升公司的形象。
看板方式作為一種進(jìn)行生產(chǎn)管理的方式,在生產(chǎn)管理史上是非常獨(dú)特的,看板方式也可以說(shuō)是現(xiàn)場(chǎng)管理最顯著的工具。但是,決不能將現(xiàn)場(chǎng)管理與看板方式等同起來(lái)。
看板只有在工序一體化、生產(chǎn)均衡化、生產(chǎn)同步化的前提下,才有可能發(fā)揮作用。如果不對(duì)已有的現(xiàn)場(chǎng)管理方式作任何變動(dòng)就單純的引進(jìn)看板方式的話,是對(duì)企業(yè)發(fā)展起不到任何作用的。
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