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為什么企業(yè)要推行5S管理
發(fā)布時間:2019-04-30 丨 發(fā)布作者: 6S咨詢服務(wù)中心 丨 關(guān)注人數(shù):
6S咨詢服務(wù)中心5S現(xiàn)場管理培訓(xùn)公司概述:根據(jù)日本企業(yè)經(jīng)濟(jì)成長的經(jīng)驗,大多數(shù)的組織近年來深深體會到組織升級的必要性。于是經(jīng)常舉辦產(chǎn)業(yè)研討會、產(chǎn)業(yè)考察團(tuán)或建立品質(zhì)活動月、品質(zhì)激勵獎等等,不外乎也是期望本組織能朝著高品質(zhì)的目標(biāo)推進(jìn)。
為什么企業(yè)要推行5S管理
在此,我們可以提出充分的證明,推行5S管理運動也能為組織帶來許多效用,請看為什么要推行5S管理的最大理由。
1.5S管理是無聲但最有魄力的推銷員;因為可以從客戶得到整潔工廠美譽的贊揚,獲得產(chǎn)品品質(zhì)的信賴;
2.5S管理法則,能吸引許多人來參觀工廠,借此提高組織的形象;
3.整潔的工廠,將能吸引客戶訂單的意愿;
4.在整潔的工作場所中上班的員工,都有被肯定、被贊揚的榮譽,進(jìn)而促進(jìn)組織團(tuán)隊精神力量的提高,生產(chǎn)力也會提高;
5.5S管理的工作場所是節(jié)約的場所,因為5S管理的理論是從零基管理出發(fā)的,借以降低成本,減少浪費,減少庫存;
6.推展5S管理后,跟隨減少浪費而來的是生產(chǎn)時間的節(jié)約,當(dāng)然交貨延遲的現(xiàn)象也就自動消失了;
7.建立5S管理的組織是明亮的、視野良好的工作場所,走道、堆積區(qū)域都標(biāo)示明顯,不會違反通道原則。工作服及安全防護(hù)用具保持整齊,員工有安全、舒暢的工作環(huán)境;
8.5S也是建立標(biāo)準(zhǔn)化的推動者,透過習(xí)慣的紀(jì)律要求,每位員工正確地執(zhí)行任務(wù),并且任何一個員工到任一個工作場所也能立即展開作業(yè),隨時向品質(zhì)零缺點目標(biāo)邁進(jìn);
9.不管任何行業(yè)展開5S管理法則推行,都會創(chuàng)造出令人滿意的工作場所;也能帶動全組織進(jìn)行改善的氣氛;員工認(rèn)為自己有示范作用,將更有改善的意愿,達(dá)到全員參與工作的干勁;
實施5S管理活動,亦能培養(yǎng)一批有企劃、能力,以及自主管理的干部和員工,如上所述,實施5S管理的優(yōu)點如此之多,當(dāng)然是必須進(jìn)行5S管理的理由。
推動5S管理的效能是減少浪費:人員、場地、場所、時間等各方面的浪費都減少了。
【管理名言】
減少浪費就是降低成本,成本降低自然而然就增加了利潤。
■提升員工的歸屬感
企業(yè)推動了整理、整頓、清掃、清潔,使每個員工的素質(zhì)都提高了。修養(yǎng)提升了,他就會有尊嚴(yán),他會認(rèn)為呆在這樣的企業(yè)里,有一種優(yōu)越感和成就感,必然對這個企業(yè)產(chǎn)生一種凝聚力。當(dāng)企業(yè)出現(xiàn)問題,他會主動地指出問題并積極尋找問題的起因和解決辦法。他還會主動、積極、自發(fā)、負(fù)責(zé)地為本企業(yè)的不斷發(fā)展壯大付出自己的全部心血和精力。愛他的崗位就像愛他自己一樣,他會獻(xiàn)出他的愛心,會安心地在這個企業(yè)工作,從而提升了員工的歸屬感。
■安全有保障
企業(yè)在推動5S管理的過程中,通過整理、整頓、清掃、清潔與修養(yǎng)的提升,這個企業(yè)的浪費、缺陷為零,效率提高了,它的安全自然相應(yīng)地也有保障。工作場所還非常地寬敞、明亮,通道暢通,安全就會有保障。
■效率提升
一個好的工作環(huán)境,是每個員工都主動、自發(fā)地,把需要的東西留下,不需要的東西都丟掉,或者說,把它存放起來,通過整頓,每樣?xùn)|西都擺得井井有序,通道暢通,從而創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境。
一個人在良好的工作環(huán)境中工作,自然就能相應(yīng)地提升工作情緒。提升了工作情緒,再加上有好的工作環(huán)境、工作氣氛,有了高素質(zhì)并有修養(yǎng)的伙伴,彼此之間的團(tuán)隊精神和士氣自然也能相應(yīng)地得到提高了,物品擺放有序了,而且拿東西不用找來找去,時間不會絲毫的浪費,所以效率必然也就提升了。
■品質(zhì)有保障
通過這些好的工作環(huán)境、氣氛,不斷地養(yǎng)成一種習(xí)慣,這樣就能使產(chǎn)品的品質(zhì)有了保證的基礎(chǔ)。
有5S管理做基礎(chǔ),通過整理、整頓、清掃、清潔、修養(yǎng),企業(yè)必然能很快地茁壯成長。而在茁壯成長的過程中,企業(yè)會去通過ISO、全面質(zhì)量、全面品質(zhì)等這幾方面的管理,甚至是及時地管理,企業(yè)產(chǎn)生的效能、形象都會提升、而浪費大為減少,安全會有保證,員工的歸屬和生產(chǎn)效率自然就會提升,產(chǎn)品的品質(zhì)就會有保障。
一個企業(yè),只有全面地推行5S管理,才能取得顯著的成效并提高企業(yè)的經(jīng)營管理水平。5S管理的整頓、整理、清掃、清潔、修養(yǎng),這五者并不是相互對立,互不相關(guān)的,它們之間是一種相輔相成,互為作用的關(guān)系。這五個要素缺一不可。
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