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什么是工作儀表6S管理規(guī)范?

發(fā)布時(shí)間:2022-06-06發(fā)布作者: 6S咨詢服務(wù)中心 關(guān)注人數(shù):



什么是工作儀表6S管理規(guī)范?新益為|6S咨詢服務(wù)中心6S咨詢公司概述:

第1條 目的

為規(guī)范員工6S管理著裝和儀容儀表,創(chuàng)造整齊、干凈、和諧的辦公環(huán)境,樹立和保持良好的社會(huì)形象,特制定本6S管理規(guī)范。

第2條 適用范圍

本6S管理規(guī)范適用于公司全體員工

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第3條 服飾規(guī)范

服飾基本要求是統(tǒng)一、整潔、得體、大方,具體的規(guī)范要求如下所示。

(1)員工上班時(shí),必須穿戴符合工作要求的工作服。

(2)穿著的服裝必須保持清潔、平整,不能外露內(nèi)衣,衣服必須經(jīng)常清洗更換。(3)在工作時(shí),嚴(yán)禁卷露褲腿、敞胸露懷等。

(4)工作時(shí)間不得穿短褲,女員工不得穿超短裙、吊帶裙及露腹短衫。

(5)在工作場(chǎng)所不得穿拖鞋或赤腳上班,辦公室男員工不得穿露指涼鞋,女員工不得穿拖式?jīng)鲂?/p>

(6)員工佩戴的飾物必須得體。

第4條 儀容規(guī)范

儀容的基本要求為自然、大方、美觀、端莊,具體的規(guī)范要求如下所示。

(1)工作時(shí)間頭發(fā)梳理整齊,不準(zhǔn)披頭散發(fā),不染彩色頭發(fā),不戴夸張的飾物。(2)男員工修飾得當(dāng),不留長(zhǎng)發(fā),女員工不得留奇異發(fā)型。

(3)女員工應(yīng)談妝上崗,修飾文雅,且與年齡、身份相符。

(4)保持個(gè)人衛(wèi)生,不留長(zhǎng)指甲,不紋身,不染彩色指甲。

第5條 儀態(tài)規(guī)范

員工在工作期間必須遵守相應(yīng)的儀態(tài)規(guī)范,具體的規(guī)范要求如下表所示。

站姿

男生:挺胸收腹,身體自然直立,雙手置于身體兩側(cè)或背部,雙腿張開同肩寬

女生:挺胸收腹,身體自然直立,雙手自然放于身體兩側(cè)或交叉重疊于腹部,雙腿并攏,禁止叉開雙腿

不得把手交又抱在胸前,不得又腰

坐姿

輕輕人座,至少坐滿椅子的2/3,后背輕靠椅背,雙膝自然并攏(男性可略分開)

對(duì)坐談話時(shí),身體稍向前傾,表示尊重和謙虛

如果長(zhǎng)時(shí)間端坐,可將兩腿交叉重疊,但要注意將腿向回收

坐姿良好,在客戶、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)面前不得翹“二郎腿”,不得坐在椅子上滑行辦公

蹲姿

一腳在前,一腳在后,兩腿向下蹲,前腳全著地,小腿基本垂直于地面,后腳跟提起,腳掌著地,臀部向下

行走

上身挺直,目光柔和地注視前方。行走時(shí),腳步不宜過重、過大、過急,不要左右搖晃

微笑

放松面部肌肉,嘴角兩端微微向上翹起,讓嘴唇略呈弧形,不露牙齒,不發(fā)出聲音,輕輕微笑

第6條 本6S管理規(guī)范由人力資源部制定,其解釋權(quán)歸人力資源部所有。

第7條 本6S管理規(guī)范經(jīng)總經(jīng)理審批,頒布之后執(zhí)行。

什么是工作儀表6S管理規(guī)范?以上就是新益為|6S咨詢服務(wù)中心6S咨詢公司的相關(guān)介紹,做好企業(yè)的6S管理工作就是為精益生產(chǎn)管理活動(dòng)打下基礎(chǔ),讓精益生產(chǎn)管理在企業(yè)中發(fā)展有一個(gè)良好的前提。

 

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