生產(chǎn)現(xiàn)場7SEA管理活動實踐(二)
發(fā)布時間:2017-06-13 丨 發(fā)布作者: 6S咨詢服務(wù)中心 丨 關(guān)注人數(shù):
三、生產(chǎn)現(xiàn)場7SEA管理法的要素和相互關(guān)系
(一)管理要素
7SEA現(xiàn)場管理法中的字母分別是"素養(yǎng)(Sentiment)"、"整理(Sort)"、"整頓(Straighten)"、"清掃(Sweep)"、"清潔(Sanitary)"、"安全(Safety)"、"節(jié)約(Save)"、"環(huán)保(Environmentalprotection)"和"活動(Activity)"、的英文開頭字母,也是構(gòu)成7SEA管理法的要素。
5S管理培訓(xùn)公司認為,現(xiàn)場是由各生產(chǎn)要素構(gòu)成的,現(xiàn)場管理是對人、機、料、法、環(huán)、信息、制度等生產(chǎn)要素的綜合管理,而人不僅是諸多生產(chǎn)和管理要素的核心,更是實施各項管理的主體。因此,只有把員工作為系統(tǒng)最重要的要素,去主動推動和保證系統(tǒng)的運行,才能在系統(tǒng)中的其他要素發(fā)生變化時,由人這個第一要素及時準(zhǔn)確地進行相應(yīng)的變化,推動系統(tǒng)的處理和反饋,使生產(chǎn)現(xiàn)場的各要素重新達到和諧統(tǒng)一。沒有了人,再完善的系統(tǒng)也將失去生命力。而和人員的數(shù)量相比,高素質(zhì)的員工是系統(tǒng)的決定性的要素。
因此,三洋制冷把高素質(zhì)的員工作為現(xiàn)場管理的根本,首先對"5S"的順序進行調(diào)整,把"素養(yǎng)"作為7SEA的第一條,綱舉目張,總領(lǐng)其它要素,并且對各要素的內(nèi)容進行了充實和新的詮釋,進一步發(fā)展和完善了"5S"管理。
1、素養(yǎng)(Sentiment)
在"5S"理論中,素養(yǎng)是最后一個步驟,其主要內(nèi)容是:要努力提高人員的素質(zhì),養(yǎng)成嚴格遵守規(guī)章制度的習(xí)慣和作風(fēng),沒有人員素質(zhì)的提高,各項活動就不能順利開展,就是開展了也堅持不了。
三洋制冷在管理實踐中認識到:員工的素養(yǎng)實際上是指員工隊伍的綜合素質(zhì),它不僅是生產(chǎn)現(xiàn)場中的第一要素,而且是所有管理活動的核心,需要放在7SEA的首位。它既強調(diào)公司對員工進行各種培訓(xùn)教育,更注重員工進行自我學(xué)習(xí)和提高,當(dāng)員工們通過7SEA的一個完整的循環(huán)后,其素養(yǎng)得到進一步的提高,更為下一個循環(huán)打下了堅實的基礎(chǔ)。7SEA起于素養(yǎng),終于素養(yǎng),不斷循環(huán),螺旋上升,以至無窮。
2、整理(Sort)
就是將生產(chǎn)現(xiàn)場的各種物品進行徹底清理,把區(qū)分出的無用物品清除出現(xiàn)場,妥善加以處理,是改善生產(chǎn)現(xiàn)場的第一步。其目的是:改善和增加作業(yè)面積,確保生產(chǎn)安全,提高工作效率,減少質(zhì)量事故的發(fā)生率,節(jié)約資金。
它是第一要素人對其它要素進行管理的第一步。處于無序狀態(tài)的系統(tǒng)要想達到有序狀態(tài),首先要由人對其它要素進行區(qū)分,最終留下對系統(tǒng)有用的物品,清除無效的物品,為系統(tǒng)的有序打好基礎(chǔ)。
3、整頓(Straighten)
是由人把整理以后留下的物品進行科學(xué)合理的布置、擺放和標(biāo)識,關(guān)鍵是要總結(jié)出適合本公司特點的物品放置方法,要做到定位、定品、定量,推行標(biāo)準(zhǔn)化,盡可能實行目視管理。
經(jīng)過整理后留在系統(tǒng)內(nèi)的各要素,仍然處于無序狀態(tài),只有經(jīng)過整頓后,被安置在能發(fā)揮作用的場所,系統(tǒng)才能處于穩(wěn)定,達到有序狀態(tài)。
4、清掃(Sweep)
是由人徹底地將周圍的工作環(huán)境打掃干凈,它在傳統(tǒng)的衛(wèi)生工作基礎(chǔ)上,著重于對設(shè)備等的點檢維修,以確保生產(chǎn)的正常進行。清掃工作是現(xiàn)場每個員工工作的組成部分,要做到日?;?、隨時化,是在保持整理整頓成果的基礎(chǔ)上改善現(xiàn)有工作,因此清掃過程又是一個發(fā)現(xiàn)問題進而解決問題的過程。
生產(chǎn)現(xiàn)場是一個動態(tài)系統(tǒng),各種生產(chǎn)要素始終處于一種流動的狀態(tài),經(jīng)過一次整理和整頓活動形成的井然有序的生產(chǎn)現(xiàn)場,經(jīng)過再一次的生產(chǎn)活動,又會形成無序的格局,需要再次恢復(fù)正常,因此需要清掃。系統(tǒng)就是不斷地進行著從有序到無序再到有序的循環(huán),并在循環(huán)過程中對各要素重新進行組合協(xié)調(diào),使系統(tǒng)攀升到新的層次。
5、清潔(Sanitary)
在環(huán)境良好的生產(chǎn)現(xiàn)場,高效率地生產(chǎn)高質(zhì)量的產(chǎn)品,是現(xiàn)場管理的基本要求,因此要通過清潔來對整理、整頓、清掃之后的工作成果進行認真維護,使現(xiàn)場保持完美和最佳狀態(tài)。清潔是對前三項活動的堅持和深入,是一種隨時隨地的工作,并且需要持之以恒,貴在堅持。
清潔是一種進行保持的日常管理活動,需要制定文字化的實施程序來進行工作指導(dǎo)并嚴格遵守。如果沒有對系統(tǒng)的清潔活動,經(jīng)過整理整頓等所做的努力將有可能化為水泡,因此它是系統(tǒng)為保持自身的穩(wěn)定和有序而進行的一種自我約束,具有很強的目的性。
6、安全(Safety)
"安全第一"是在生產(chǎn)勞動過程中,處理安全同其它工作關(guān)系的準(zhǔn)則,是現(xiàn)場管理工作的重中之重。它是在"5S"管理所營造出良好的生產(chǎn)現(xiàn)場的基礎(chǔ)上,建立健全各項安全管理制度并嚴格遵守,以預(yù)防為主,消除各種安全隱患,全員參與,確保人身與財產(chǎn)不受侵害,以創(chuàng)造一個零傷害、無意外事故發(fā)生的工作場所。
安全是系統(tǒng)的目的之一,它是通過對生產(chǎn)現(xiàn)場諸要素進行綜合控制和管理,使系統(tǒng)處于穩(wěn)定狀態(tài)而達到的一種效果,而安全如果不能得到保證,則系統(tǒng)內(nèi)的其它要素也會處于混亂狀態(tài),系統(tǒng)將變?yōu)槭Э?,現(xiàn)場管理就無法順利進行。
7、節(jié)約(Save)
不僅是對整理工作的補充和指導(dǎo),而且是對時間、空間、能源等方面加以合理利用,以發(fā)揮它們的最大效能,從而創(chuàng)造一個高效率的物盡其用的工作場所。實施時應(yīng)該秉承三個觀念:能用的東西盡可能利用;以自己就是主人的心態(tài)對待企業(yè)的資源;切勿隨意丟棄,丟棄前要思考起剩余之使用價值。
任何系統(tǒng)都要追求最大的投入產(chǎn)出效果,這是系統(tǒng)的目的,現(xiàn)場管理系統(tǒng)也不例外。因此通過節(jié)約,可以保證產(chǎn)出效果增加,反過來又會再增加對系統(tǒng)的投入,使系統(tǒng)得以進入良性循環(huán)。
8、環(huán)保(environmentalprotection)
系統(tǒng)是開放的,要和其它系統(tǒng)不停地進行著物質(zhì)和信息的交換,如果系統(tǒng)所處的內(nèi)部環(huán)境和外部環(huán)境惡劣,則系統(tǒng)不僅難以得到良性發(fā)展,甚至有可能步入衰退和死亡,因此環(huán)境對系統(tǒng)是極其重要的。
隨著全民對環(huán)境保護問題的日益重視,環(huán)保意識日益增強,可持續(xù)發(fā)展作為人類的一種新的發(fā)展模式,得到廣泛的接受和認可,而清潔生產(chǎn)是企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵和先決條件,正日益被全球肯定為走向可持續(xù)發(fā)展的一種必須而不是一種任選方案,可以使企業(yè)名正言順地在實施可持續(xù)發(fā)展中起到主導(dǎo)作用,處于主體地位。三洋制冷正是在生產(chǎn)現(xiàn)場通過對污染的事前預(yù)防和全過程控制,不僅使生產(chǎn)現(xiàn)場環(huán)境得到保障,而且源源不斷地向社會提供環(huán)保產(chǎn)品,貢獻于人類和地球。
9、活動(activity)
這里具體指的是生產(chǎn)現(xiàn)場的班組管理活動,是生產(chǎn)現(xiàn)場7SEA管理方法的最后一個組成部分,它是三洋制冷開展生產(chǎn)現(xiàn)場管理的最重要的保證。任何組織中的工作,都必須由人來通過作業(yè)活動和管理活動進行實施,才能完成組織的目標(biāo),而活動的有效性是極其重要的。
系統(tǒng)通過輸入、處理、反饋和輸出四個環(huán)節(jié)對各要素進行處理,本身就是一種活動,活動貫穿系統(tǒng)的始終,并且通過活動來達成系統(tǒng)的目的。
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